Stadt Trier

Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für die Stadtentwicklung | Statistik und Wahlen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Projektleitung Stadtentwicklung (m/w/d) mit Schwerpunkt Wirtschafts- und Strukturwandel, urbane Transformation und nachhaltige Stadtentwicklung

Teilzeit (29,25 Stunden / Woche), befristet bis 31.12.2029, Entgeltgruppe 13 TVöD

Vor dem Hintergrund tiefgreifender wirtschaftlicher, sozialer und ökologischer Veränderungen steht die Stadtentwicklung vor großen Herausforderungen und Chancen. Themen wie Wirtschafts- und Strukturwandel, sich wandelnde urbane Rahmenbedingungen, steigende Anforderungen an Stadtqualität sowie neue Zukunftstrends prägen die strategische Ausrichtung der kommenden Jahre. Zur Weiterentwicklung einer nachhaltigen, resilienten und lebenswerten Stadt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Projektleitung im Bereich Stadtentwicklung, die diese Transformationsprozesse wissenschaftlich und inhaltlich begleitet, komplexe Entwicklungen analysiert und somit die Zukunft der Stadt Trier strategisch mitgestaltet.

Ihre Aufgaben:

Konzeption und Durchführung strategischer Projekte der integrierten Stadtentwicklung mit Schwerpunkt Wirtschafts- und Strukturwandel
Analyse und Bewertung aktueller und zukünftiger urbaner Rahmenbedingungen und Stadtqualitäten sowie deren Auswirkungen auf Wirtschaft, Raumstruktur und Stadtgesellschaft
Wissenschaftliche Untersuchung und Bewertung von Zukunftstrends der Stadtentwicklung (z. B. demografische Entwicklung, Klimaanpassung, digitale Trends, neue Arbeits- und Wirtschaftsformen)
Entwicklung von Strategien zur Transformation urbaner Räume und Wirtschaftsstandorte
Entwicklung von Szenarien und Zukunftsbildern für die langfristige Stadt- und Wirtschaftsstruktur
Selbstständige Durchführung bzw. Begleitung von Studien, Analysen und Fachgutachten zu stadtentwicklungsrelevanten Fragestellungen
Mitarbeit an und Weiterentwicklung von Ansätzen der strategischen Analyse und langfristigen Stadtentwicklungskonzepte
Aufbereitung der Analyseergebnisse als strategische Entscheidungsgrundlagen für Verwaltung und politische Gremien sowie Beitrag zu einer wissensbasierten Politikberatung in Berichten und Präsentationen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Verwaltung, Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft
Durchführung von Ausschreibungen, Auswahl und Koordination von Projektbeteiligten sowie Projektcontrolling mit Budgetkalkulation, Kostenüberwachung und -steuerung sowie Monitoring der Projektfortschritte

Ihr Profil:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Univ.) im Bereich Stadt- und Regionalplanung, Geographie / Humangeographie, Raumplanung, Stadtsoziologie, Wirtschaftsgeographie, Regionalentwicklung, Nachhaltigkeits- oder Transformationsforschung oder in einem vergleichbaren Fachgebiet
Erfahrung in der Erstellung von Studien, Analysen, Konzepten und Entscheidungsgrundlagen
Kenntnisse zu aktuellen Zukunftstrends der Stadtentwicklung, urbanen Transformationsprozessen und nachhaltiger Stadtentwicklung einhergehend mit der Fähigkeit zur systematischen Analyse Bewertung dieser
Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im öffentlichen Sektor, in Forschungsprojekten oder in der Stadtentwicklung
Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zur Vermittlung zwischen Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Wissenschaft
Fähigkeit zur wissenschaftlichen Aufbereitung komplexer Sachverhalte für politische Entscheidungsprozesse
Erfahrungen im Bereich der Akquisition von Fördermitteln des Bundes, des Landes und der EU wären wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus

Das befristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 13 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 75 % der Vollbeschäftigung. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen.

Wir bieten:

Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
Betriebliche Gesundheitsförderung
gezielte Fortbildungsangebote
aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Unterhaslberger zur Verfügung, Tel. 0651/718-2112.

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 17. Mai 2026.